Futuro dos jornais

Em Portugal, dois terços das pautas de matérias são provenientes das assessorias de comunicação, diz estudo Com informações do Jornal Público

O estudo do professor do curso de ciências da comunicação da Universidade do Porto, Vasco Ribeiro, aponta que dois terços das matérias sobre política publicadas nos quatro principais jornais portugueses são iniciadas com base em informações dadas por relações públicas, assessorias de comunicação e outros porta-vozes. Apenas um terço das reportagens é livremente pensada desde o começo dentro das redações, diz o professor. O resultado saiu de uma pesquisa feita com os quatro maiores diários de Portugal, nos anos 1990, 1995, 2000 e 2005, em que foram analisadas 5054 notícias. No estudo, o professor também conclui que o público não chega a perceber a diferença entre a notícia mediada pelas assessorias e a não mediada. Apenas 1,3% das notícias foram identificadas como oriundas de fontes profissionais de informação. Fonte: www.portaldoautor.org.br Pergunta: será que no Brasil a proporção é a mesma? Será que existe alguma pesquisa brasileira sobre isso??

O gosto da liberdade

É muito bom saber que posso escrever aqui o que eu quiser, quando eu bem entender. Falo isso depois de ler esta notícia aqui:

Folha cria normas para a atuação de seus jornalistas em blogs e redes sociais

Alguns dos principais meios de comunicação americanos estabelecem regras para o uso de redes sociais por parte de seus funcionários. O que parece ser uma tendência nos Estados Unidos, também começa a chegar no Brasil.

Nesta semana, o jornal Folha de S. Paulo enviou um comunicado a todos os seus jornalistas criando normas de conduta para atuação em blogs e no Twitter. As informações são do blog de Jose Roberto de Toleto, diretor doPrimaPagina e coordenador da Associação Brasileira de Jornalismo Investigativo (Abraji).

Segundo Toledo, o texto recomenda que todos, repórteres e colunistas, não assumam posições em favor de um partido, candidato ou campanha. O comunicado assinado pela editora-executiva Eleonora de Lucena proíbe ainda a publicação de “furos” nos blogs e no Twitter.

“A possibilidade de publicar com rapidez criou uma situação inédita e um potencial conflito de interesses entre o jornalista e o veículo para o qual trabalha. Ambos competem, de certo modo, pela atenção do público e pela primazia de informá-lo”, escreve.

Em outro post, Toledo discute o tema com os internautas. “Se um jornalista apura uma notícia exclusiva fora do seu horário de trabalho (se é que jornalista tem horário de trabalho no sentido convencional) essa notícia pertence a ele ou ao veículo onde trabalha?”.

E ainda: "Teria sido possível ao jornalista obter esse “furo” sem ter o respaldo institucional e o prestígio do veículo? Ao pagar um salário a um jornalista, o veículo é dono de toda a sua produção intelectual e pode dispor sobre sua veiculação?"

O que você acha?

Fonte: http://knightcenter.utexas.edu/blog/?q=pt-br/node/5161

Primavera de livros

Eu vou! (clique para ampliar)

Pra criançada no domingo! Clique para ampliar

Ainda o fim do diploma!

E as consequências já começam a aparecer... Saiu hoje no Jornalistas&Cia.

Fecamp suspende vestibular de jornalismo para 2010

■ Em decorrência da decisão do STF de abolir a obrigatoriedade do diploma de Jornalismo, a Facamp, de Campinas, decidiu suspender o vestibular de 2010 para seu curso de graduação em Jornalismo Multimídia. Segundo a universidade, a formação das turmas existentes será concluída normalmente. A faculdade informa ainda que criará novas opções de especialização para os alunos de Jornalismo Multimídia e que vai antecipar o seu projeto de instituir um curso de pós-graduação em Jornalismo.

Comunicação interna

Muitas vezes, as empresas relegam a comunicação interna a um segundo plano. Ledo engano. A comunicação interna cria um link entre os funcionários e é capaz de criar aquele sentimento de orgulho de pertencer a uma determinada organização, sabe?

Agora, não me venham com aqueles quadros de avisos, cheios de recortes de jornal que ninguém lê e que não são atualizados há meses. Aquilo - obviamente - não funciona, E no entanto, grandes empresas ainda mantem esse tipo de quadro de avisos, acreditando piamente que aquilo se trata de comunicação interna.

Tsc, tsc, tsc...

A verdadeira comunicação interna precisa ser feita com carinho e dedicação, para que os funcionários se reconheçam nela.

Não se trata de mais um canal para a empresa despejar regras de conduta em cima dos seus "colaboradores". De que adianta chamar os funcionários de colaboradores, esquecendo do verdadeiro significado dessa palavra? Co-laborar significa trabalhar junto.

É importante enxergar o funcionário como alguém completo, que tem vida particular além da jornada de trabalho, que tem idéias, sonhos, que luta para dar bem-estar à sua família, nem que seja aos seus cachorros e gatos!

Por que não dar voz aos funcionários e organizar a comunicação interna de forma profissional?

Mandar emails padronizados para todos também é algo que não funciona, não cria vínculo, não gera comentários.

Sou adepta de um bom e colorido Mural, no tamanho maior que for possível, com fotos dos funcionários e de suas famílias, que crie oportunidades de participação a todos.

Tenho vários exemplos de empresas que investiram nisso (e não é assim tão caro!!) e que se deram bem.

E o fato de poucas empresas enxergarem as coisas dessa forma apenas aumenta a minha responsabilidade, como jornalista.

Jornalismo não é só denuncismo.

Jornalismo também é dar voz a quem não dispõe dos canais de comunicação mais adequados para dar o seu recado. E essa é, na minha opinião, a tarefa da comunicação interna.

E você, o que pensa a esse respeito?

Volta da exigência do diploma para jornalistas terá votação rápida na Câmara

Uma boa notícia, enfim....

Mais detalhes aqui:

http://knightcenter.utexas.edu/blog/?q=pt-br/node/4953

As fotos da festa do Portella...

... estão lindas!!

http://www.portellabar.com.br/blog/?page_id=40

Fico feliz por ter participado (indiretamente) dessa festa maravilhosa.

Parabéns p/ a Nádia e Rafa!!

Decepção com o Gmail

Exclui mais de 390 mensagens hoje. Mas o Gmail continua me avisando que meu espaço está se esgotando e de 94% passou para 93% de espaço total de armazenamento ocupado no meu email.

A página inicial, portanto, mente quando afirma:

Muito espaço

Mais de 7360.655009 megabytes (e esse número vai aumentar) de armazenamento grátis. Você nunca mais vai precisar excluir outra mensagem.

Estou decepcionadíssima.

Tive que abrir outro email para meu trabalho voluntário, porque não tá cabendo mais nada no meu Gmail.

E eu que sempre me considerei uma Google Girl tenho que admitir que alguma coisa tá dando errado. Agora eles querem me vender mais espaço de armazenamento. Eu chamo isso de “propaganda enganosa”. Em tempo: tenho Gmail desde 2004.

Eles deveriam avisar: email válido por 5 anos. Mas 5 anos é muito pouco.

Quando volto lá nos emails iniciais, revivo aqueles momentos, eu realmente não queria ter que excluir mais mensagens. Que pena.

Notícia triste

Assim como a Gazeta Mercantil, também o Redear's Digest vai a falência nos EUA.

Pena....

Reader's Digest vai à falência nos Estados Unidos

Quando os boatos começaram, eles negaram que solicitariam a proteção do Capítulo 11 para falência, dizendo ser apenas uma reestruturação. Agora, a Reader's Digest Association (no Brasil, mais conhecida pelo nome Revista Seleções) não tem mais como esconder.

Todos os membros do Conselho pediram demissão, com exceção da presidente Mary Berner, segundo relata o PaidContent.org com mais detalhes sobre a falência.

Até o momento, a falência deve atingir apenas os negócios da empresa nos Estados Unidos, teoricamente sem afetar as operações na América Latina, Canadá, Europa, África, Ásia e Oceania.

Fonte: http://knightcenter.utexas.edu/blog/?q=pt-br/node/4896